Junior HR-Generalist (m/w/d)

Standort:  Landau

Eintritt: ab sofort


Ihre Aufgaben:


Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und MitarbeiterInnen in allen personalrelevanten Angelegenheiten 

Das Durchführen aller administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung obliegt Ihrer Verantwortung

Sie betreuen die ersten Schritte des Pre- /On-Boarding Prozesses der neuen MitarbeiterInnen sowie den Off-Boarding Prozess

Sie wirken aktiv bei der Mitarbeiterauswahl mit - von der Anzeigenschaltung bis zu den ersten Gesprächen 

Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Auswertung unseres KPIs in der Personalabteilung


Ihr Profil:


Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarem Studiengang oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Personalreferentin oder Personalkaufmann/-frau bzw. vergleichbare Ausbildung

Erste Berufserfahrung im Personalwesen als Personalbearbeiterin oder PersonalreferentIn 

Erste Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert

Hands-on Mentalität und Entwicklungspotential für künftige Aufgaben und Projekte 

Beratungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit und ein hohes maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement mit


Was wir bieten:

 

Eine leistungsgerechte Vergütung mit Sozialleistungen eines Großbetriebs wie vermögenswirksameLeistungen und weitere Mitarbeitervorteile bzw. -vergünstigungen 
Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen 
Work-Life-Balance & attraktive Arbeitszeit 
Flache Hierarchien und einen offenen und familiären Umgang
Selbstständiges Arbeiten in einem tollen Team 
30 Tage Urlaub 
Modernes Arbeitsumfeld - mobiles Arbeiten an zwei Tagen in der Woche
Einkaufsvergünstigung über 20%
Freiwillige Leistungen (Fitnessstudio- bzw. Wellnesszuschuss, Sonderurlaub)
Kostenlose Nutzung unserer Transporter z.B. bei Umzug 
Tägliche Freigetränke wie Tee, Kaffee und Wasser


Interesse?


Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Arbeitsbeginns an: jobboerse@moebelehrmann.de

Beratungstermin bei uns vor Ort vereinbaren.